Từ ngày 23/3 đến 30/4/2021, CMC Global áp dụng chính sách thưởng hấp dẫn cho cán bộ nhân viên tham gia giới thiệu ứng viên vào làm việc tại Công ty. Đây là chính sách ưu đãi “khủng” nhất từ trước tới nay nhằm chiêu mộ lực lượng nhân sự hùng hậu cho dự án triệu đô sắp tới của Khối sản xuất kinh doanh 1.
Theo đó, người giới thiệu được thưởng ngay từ 500.000đ – 1.000.000đ khi giới thiệu thành công ứng viên ĐẾN THAM GIA PHỎNG VẤN (không cần PASS) . Sau khi ứng viên PASS người giới thiệu nhận thưởng tiếp từ 2.000.000đ – 10.000.000đ.
Điều kiện để được nhận thưởng khi nhân viên giới thiệu thành công ứng viên cho dự án trọng điểm của Khối sản xuất kinh doanh 1 và Ứng viên được chấp thuận và đến tham gia phỏng vấn với Khối sản xuất kinh doanh 1 trong khoảng thời gian từ nay đến hết 30/04/2021.
Với ứng viên vào làm việc chính thức nhận ngay mức thưởng SIGNING BONUS 5.000.000 – 20.000.000đ.
- Phạm vi áp dụng: Áp dụng với các vị trí tuyển cho Khối sản xuất kinh doanh 1
- Đối tượng áp dụng: Là ứng viên được tuyển dụng cho dự án trọng điểm của Khối sản xuất kinh doanh 1 do Quản lý có thẩm quyền của G1 phê duyệt khi offer và ký hợp đồng. Ứng viên phải ký Hợp đồng thử việc/ chính thức trong khoảng thời gian từ ngày ban hành chính sách đến hết 30/04/2021.
Bạn có thể tham khảo mức thưởng chi tiết cho từng vị trí trong dánh sách bên dưới:
| STT | Vị trí | Mức thưởng bạn nhận được | Mức thưởng cho ứng viên | |
| Mức BONUS Ngay | Mức thưởng cuối cùng | |||
| 1 | System | 1.000.000 đ | 3.000.000 – 4.000.000 đ | 1 tháng lương |
| 2 | Cloud Engineer, Devops, Oracle, Network (từ Middle) | 500.000 đ | 2.500.000 – 3.500.000 đ | 5.000.000 – 10.000.000 đ |
| 3 | Java Front-end, Back-end (từ Middle) | 500.000 đ | 5.500.000 đ | 5.000.000 – 10.000.000 đ |
| 4 | Comtor tiếng Hàn (từ Middle) | 500.000 đ | 2.500.000 – 3.500.000 đ | |
| 5 | PM/SA | 500.000 đ | 2.500.000 – 3.500.000 đ | 20.000.000 đ |
| 6 | Tech Leader, Project Leader | 500.000 đ | 5.500.000 – 10.500.000 đ | 15.000.000 đ |
Đặc biệt, 1 nhân viên có thể được nhận nhiều mức thưởng đối với các vị trí giới thiệu, ứng viên từ level Middle. Khoản thưởng sẽ được chi trả 100% sau thời gian ứng viên được giới thiệu tham gia phỏng vấn.
| Cách thức gửi CV giới thiệu ứng viên: REC chỉ tiếp nhận CV giới thiệu qua 1 email duy nhất: recruitmentradio@cmc.com.vn Tiêu đề E-mail: [GDC_Vị trí giới thiệu]_[Họ tên ứng viên] VD: [GDC_System]_[Nguyễn Văn A] Nội dung Email cần đảm bảo: Họ tên, chức vụ người giới thiệu + Giới thiệu sơ bộ về kinh nghiệm làm việc của ứng viên. |
Chương trình thưởng diễn ra đến hết 30/04/2021.
Mọi thông tin chi tiết liên hệ: recruitmentradio@cmc.com.vn
Discussion about this post